•Notícia

El mes de setembre, el Ministeri d’Indústria, Turisme i Comerç ha reconegut documentalment la certificació que ha emès l’Agència d’Acreditació en Investigació, Desenvolupament i Innovació Tecnològica, AIDIT, sobre el personal investigador de CCS Agresso. Aquesta certificació reconeix els requeriments tècnics definits pel Govern, a través del Reial Decret de 278/2007, publicat el febrer passat. Segons aquest Reial Decret, les empreses i entitats poden aplicar-se la reducció d’un 40% en la quota a satisfer a la Seguretat Social pel personal dedicat a activitats d’R+D+i que hagi estat certificat per una entitat acreditada.

L’AIDIT és la primera entitat que ha dissenyat i atorgat aquesta certificació que proporciona una seguretat en l’aplicació de l’incentiu. La bonificació s’aplica als treballadors dels grups 1,2,3 i 4 de cotització al Règim General de la Seguretat Social que dediquen la totalitat de la seva jornada laboral a les activitats de recerca, desenvolupament i innovació tecnològica, tant en el cas de contractes indefinits com en pràctiques. En el cas del personal amb un contracte temporal per obra o servei, la bonificació només es pot aplicar quan el contracte té una durada mínima de tres mesos.

El procés de certificació del personal investigador d’una empresa es basa en la valoració de l’estructura organitzativa de l’R+D+i de l’empresa, del mateix personal que realitza aquest tipus d’activitats i de les activitats i projectes que són susceptibles de ser considerats en el marc de l’R+D+i. El procediment previ a la certificació inclou una anàlisi exhaustiva de la documentació que proporciona l’empresa i d’una auditoria in situ.

Per a la directora de l’AIDIT, Anna Sánchez, “el capital humà és, precisament, un dels elements clau en la cerca de l’excel·lència en l’R+D i la innovació”, que ha batejat com les 3P: els Projectes, els Processos i les Persones. “La certificació del personal investigador —afegeix— no és només una possibilitat de bonificació en les cotitzacions i un estalvi econòmic, sinó que representa un valor afegit tant per a la carrera professional de les persones com per a la gestió interna del coneixement i l’increment del capital intangible de l’organització”.

L’AIDIT treballa en aquesta línia amb l’objectiu d’atorgar a les empreses un segell d’excel•lència en aquest àmbit que garanteixi la qualitat del servei, amb una àmplia experiència en múltiples sectors de la tecnologia.

En aquesta línia de treball, l’AIDIT ha estat la primera entitat de certificació de projectes R+D+I i la primera acreditada per l’ENAC. Va ser creada l’any 2000 per la Universitat Politècnica de Catalunya i la Universitat Politècnica de Madrid per contribuir a la millora de la competitivitat, el desenvolupament i l’impuls a l’R+D+i. Per segona vegada ha aconseguit innovar en els seus serveis esdevenint també la primera entitat reconeguda oficialment com certificadora de personal investigador.

L’AIDIT atorga a les empreses tres tipus de certificacions que impliquen diversos beneficis fiscals. En primer lloc, els certificats de projectes d’R+D+i, que permeten l’aplicació de deduccions fiscals en l’Impost de Societats amb total seguretat jurídica i en el marc del RD 4/2004. L’agència certifica també sistemes de gestió d’R+D+i, segons la norma UNE-166.002:2006, i, des d’aquest mes de juliol, certifica també l’activitat del personal investigador, a partir del RD 278/2007.

Des de la seva creació, l’Agència ha avaluat més de 1.300 projectes i és l’única empresa pública de certificació creada en l’àmbit universitari. Amb una àmplia experiència en múltiples sectors de la ciència i la tecnologia, l’AIDIT disposa d’un potent know how ja que s’insereix en dues universitats politècniques. Tanmateix, compta amb la col·laboració d’altres universitats de referència. És actualment també la primera i l’única entitat certificadora de projectes d’R+D+i i de personal investigador acreditada per l’Entidad Nacional de Acreditación (ENAC).